A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) é uma lei federal brasileira que estabelece os direitos e deveres dos empregados e empregadores. Ela foi promulgada em 1º de maio de 1943 pelo então presidente Getúlio Vargas e tem sido considerada uma das leis mais importantes do país.
A CLT foi criada com o objetivo de regulamentar as relações de trabalho, proteger os trabalhadores e garantir a justiça social. Ela estabelece, por exemplo, as regras para a jornada de trabalho, salário mínimo, férias, 13º salário, descanso semanal remunerado, licença-maternidade, entre outros direitos dos trabalhadores.
Em 2023, a CLT completará 80 anos de existência, o que representa uma longa história de proteção aos direitos trabalhistas no Brasil. Ao longo desses anos, a CLT passou por diversas alterações e atualizações para acompanhar as mudanças sociais e econômicas do país.
O Dia do Trabalhador, por sua vez, é celebrado em 1º de maio e tem como origem as lutas dos trabalhadores por melhores condições de trabalho e direitos trabalhistas. A data foi escolhida em homenagem à Revolta de Haymarket, que ocorreu em Chicago, Estados Unidos, em 1886. Na ocasião, trabalhadores protestavam por uma jornada de trabalho de oito horas diárias e foram reprimidos pela polícia, resultando em mortes e prisões.
Desde então, o 1º de maio se tornou uma data importante para os trabalhadores de todo o mundo, sendo comemorado em vários países como uma forma de relembrar as conquistas e lutas por melhores condições de trabalho e direitos trabalhistas. No Brasil, além de ser um feriado nacional, o Dia do Trabalhador é marcado por manifestações e mobilizações em defesa dos direitos dos trabalhadores.